COPARMEX reclama al Gobierno Federal, salario solidario
Aguascalientes, Abril 20 (2020).-La Confederación Patronal de la República Mexicana, delegación Aguascalientes, solicitó hoy a la federación la puesta en marcha de un programa denominado -salario solidario- mediante el cual se pueda hacer frente a la crisis económica que ocasiona el #Coronavirus a la iniciativa privada en Aguascalientes, y para poder conservar las fuentes de empleos, que aún no se pierden.
«Ante la crisis sanitaria que estamos experimentando, es imprescindible que el gobierno federal actúe de forma pronta y contundente para asegurar la supervivencia de las empresas y, en consecuencia, la preservación de empleos. Las empresas enfrentan dos problemas principales: (1) la caída en ventas y consumo (shock a la demanda); (2) el cierre de su negocio o de sus operaciones para cumplir con las medidas sanitarias (shock de oferta). Ambos elementos ocasionan una disminución inesperada en el flujo de efectivo con el que presupuestaron sus gastos».
El apoyo gubernamental consistiría en un salario menor o igual al salario con el que cuenta cada trabajador, con el fin de evitar despedidos y cierres de empresas ante la falta de liquidez para pagar nómina y otros gastos fijos. Otra ayuda consiste en que si la empresa tiene que cerrar operaciones debido a la contingencia sanitaria, el gobierno pagaría una parte del salario del trabajador formal. La proporción dependerá del nivel salarial del empleado. El tope máximo que el gobierno destinaría por subordinado equivaldría a 3 salarios mínimos solamente.
Si la empresa tiene que cerrar operaciones, el patrón pagara una proporción del salario del trabajador formal. La proporción dependerá del nivel salarial. Se busca que los trabajadores con menores salarios (1-3 salarios mínimos generales) puedan contar con el mismo flujo de recursos con el que cuentan habitualmente. En el caso de los trabajadores, si la empresa tiene que cerrar operaciones, el trabajador acordará recibir una proporción menor de su salario. De 1-3 salarios mínimos seguirán recibiendo su salario de forma integra para poder cubrir sus necesidades y las de su familia durante la contingencia.
Una de las medidas más utilizadas ante una crisis de esta magnitud son los subsidios y apoyos al empleo. El objetivo de estas medidas es prevenir el despido de trabajadores ante la falta de liquidez para pagar las nóminas. En el contexto actual, países como Canada, Reino Unido y Nueva Zelanda ya anunciaron medidas de este estilo. El costo máximo que tendría que incurrir el gobierno para implementar esta medida durante un mes es de $96,844.86 millones de pesos.
En México hay 20.6 millones de trabajadores asegurados en el IMSS. Estos empleos les permiten a ellos y a sus familias contar con seguridad social, así como acceder a un salario 3.5 veces mayor al promedio de la informalidad.
«La propuesta considera que las Cuotas Obrero-Patronales (COP) se seguirán aportando por el patrón sobre el monto del salario original. A la par, estamos solicitando la posibilidad de diferir las COP sin intereses».